Ihr Partner für erfolgreiche Direktansprache.

Beratend an Ihrer Seite, bis Sie die richtige Besetzung für Ihren Unternehmenserfolg gefunden haben.

Mit uns zielsicher und schnell Ihre wichtigsten Schlüsselpositionen besetzen

Wir sind Ihr exklusiver, partnerschaftlicher Berater bei der Besetzung von entscheidenden Führungs- und Schlüsselpositionen in Ihrem Unternehmen. Wir sind keine Glücksritter.

Für Ihre langfristige Unternehmensstrategie analysieren wir Ihre Bedürfnisse und die aktuellen und künftigen Anforderungen an den Kandidaten ganz genau.

Dabei können Sie jederzeit transparente Prozesse und eine offene Kommunikation von uns erwarten. Wir sind es gewohnt, flexibel zu agieren und beiden Seiten die richtigen Fragen zu stellen.

Wir begleiten Sie unterstützend während des gesamten Besetzungsprozesses: Von der ausführlichen Stellenprofilanalyse und -definition über die direkte und vertrauliche Ansprache geeigneter Kandidaten, den Interviews und ihrer Auswertung bis hin zum Vertragsabschluss und anschließendem Onboarding.

Wir sind Spezialisten, gerade auch für erläuterungsbedürftigere und neue Geschäftsmodelle. Wir finden insbesondere auch für Hidden Champions und non-branded Unternehmen am Arbeitsmarkt die passenden Führungspersönlichkeiten.

Ihre Vorteile als Mandant

Suche mit Weitwinkel

Erweitern Sie mit uns Ihren Suchradius durch die direkte und diskrete Ansprache vielversprechender Kandidaten jenseits der klassischen Rekrutierungsmöglichkeiten. Wir denken um die Ecke und beraten Sie bei engen Märkten.

Effektive Passgenauigkeit

Investieren Sie Ihre Zeit nur in tatsächlich erfolgsversprechende Interviews mit Kandidaten, die von uns nach bewährten Kriterien und durch intensive Vorgespräche eruiert wurden.

Qualifiziertes Netzwerk

Verlassen Sie sich auf unser langjährig gewachsenes, aktives und sich immer weiter verdichtendes Netzwerk.

Langfristiger Mehrwert

Stärken Sie durch uns Ihr Profil als Arbeitgebermarke und verschaffen Sie sich dadurch in Zeiten der sich schnell verändernden Marktanforderungen den entscheidenden Wettbewerbsvorteil.

Treten Sie mit uns in Verbindung

Melden Sie sich gerne. Wir sind gespannt auf Ihr Anliegen.

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»Was nicht passt, wird auch nicht passend gemacht!«
Christoph Hendricks

Unsere Zusatzleistungen

Wir beraten und unterstützen Sie gerne umfassend und haben dafür bewährte Methoden entwickelt, die sich bei der Vermittlung von Executives und Top Level Spezialisten bewährt haben.

360° Stellenspezifikation

Wir setzen auf Detailschärfe und präzise Spezifikationen als Basis für eine passgenaue Stellenbesetzung. Dabei machen wir uns immer ein Bild vor Ort und schauen zwischen die Zeilen und über den Rand hinaus.

Der Blick nach vorn

Wir schauen bei der Stellenanforderung auf das Hier und Jetzt, richten aber auch den Blick auf zukünftige Herausforderungen und entsprechendes Matching.

Konstruktives Onboarding

Wir begleiten die komplette Einarbeitungszeit als Sparringspartner für Mandanten und Kandidaten.

Kontaktieren Sie uns

Wann verbinden wir uns?

Melden Sie sich gerne bei uns, wenn auch Sie unsere Unterstützung wünschen. Wir freuen uns auf Sie und Ihr Anliegen.

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Erfolgsgeschichten

„TOUGHSTAFF ist neugierig die Position und das Geschäft zu verstehen, darüber hinaus das Team und Teamgefüge. Alle Kandidaten haben nur Positives berichtet. Sehr gute Nachbetreuung der Kandidaten. TOUGHSTAFF ist interessiert am Menschen nicht nur am Profit. Aus meiner Erfahrung der beste Personalberater meiner Laufbahn.”

Geschäftsführer

IT-Dienstleister

„Ihr denkt um die Ecke, Ihr versteht Eure Kunden, Ihr wertschätzt die Kandidaten. Ihr seid schnell, Ihr seid humorvoll, Ihr seid top! Mit Euch macht Recruiting Spaß.”

Director Human Resources

Industrieunternehmen

„Mit Herz, Leidenschaft und Verstand eine langfristige partnerschaftliche Beziehung zu uns aufgebaut”

CFO

Bauunternehmen

„Ehrlich, vertrauensvoll, immer kontakthaltend. Praktische Erfahrung – nicht nur Theorie!”

Director Human Resources

FMCG-Hersteller